
10 juin 2025
A compter du 1er juillet 2025, les règles relatives à la protection des agents publics contre les épisodes de forte chaleur sont modifiées et imposent tout employeur public de le mettre en œuvre.
Un décret et un arrêté ont été en effet publiés au Journal Officiel du 1er juin 2025 en modifiant les dispositions du Code du Travail à cet égard.
Il faut rappeler, s’il en était besoin, que les livres I à IV de la Partie IV du Code du Travail s’appliquent à la fonction publique territoriale.
Cette règlementation consacre deux catégories de mesures.
D’une part, elle prévoit des mesures générales qui s’appliquent même en-dehors d’épisode de forte chaleur ou de période canicule :
D’autre part, elle prévoit des mesures propres aux épisodes de forte chaleur ou périodes de canicule.
Dans ce cadre, tout employeur public devra prendre des mesures consacrées dès qu’un épisode de chaleur intense ou qu’une période de canicule se présentera selon Météo France :
Ces mesures sont susceptibles d’être « adaptées » pour les travailleurs « particulièrement vulnérables ».
Pour information : l’épisode de chaleur intense est l’atteinte du seuil de niveau de vigilance « jaune » ou « orange » ou « rouge », alors que la période de canicule est l’atteinte du seuil des niveaux de vigilance « orange » ou « rouge ».
Le CDG60 prépare une note complète sur la thématique.