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Le Centre de gestion ne se substitue pas aux collectivités pour mettre en œuvre la GPEEC au sein de leur propre collectivité. Toutefois, il alimente la réflexion des collectivités en matière de GPEEC par :

  •  l’élaboration de bilans ou rapports sur l’emploi territorial dans l’Oise, à partir de :
    -     Rapports sur l’Etat des Collectivités (REC) complété par chaque collectivité via l’application « Bilan social » de l’Infocentre en ligne,
    - Données présentes dans ses bases de données (Carrières, Bourse de l’Emploi, Concours),
    -  Enquêtes complémentaires (CET, GIPA),
    -  Participation à des groupes de travail au niveau national (ANDCDG)
  • la mise en œuvre de débats sur l’emploi :
    -     Lors de la concertation départementale annuelle. Il s’agit d’un temps fort d’échanges entre les collectivités d’un même territoire sur les problématiques de l’emploi.
    - Lors de la présentation du bilan social des collectivités de moins de 50 agents au Comité Technique Paritaire.
  • la mise à disposition de documents et d’outils (lien vers la page documentation)

 
 
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